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「番茄工作法」全面提升員工工作能力

香港marketing公司或會使用辦公室自動化應用程式,讓這些公司在管理及營運方面更加暢順。但這程式也只能減輕員工的工作量,未能提升員工的工作成效。工作成效往往取決於員工的工作態度,如要改善或提升,則需要時間管理法提升工作進度。 早在 1980 年代, Francesco Cirillo 自己創立了一套時間管理法,這是個工作法針對時間管理,主要功效是讓你懂得分配和掌管時間,把時間運用在重要的事情上,維持高效工作狀態。而這套時間管理法最近又被大家,許多公司管理層都把這套工作法放入員工的培訓內容裡。究竟什麼是番茄工作法呢?這個方法又如何提升員工的工作效率呢? 或許大家會好奇,為什麼番茄工作法要取名

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文件管理系統對於企業電子化是必要的

對於一間企業而言,每個部門、每位員工在每天都會處理一定數量的文件,再經過年復年年的運作,整間公司的文件堆疊起來,會成為海量的存在。如果企業使用紙本文件,雖然一張紙很薄,但成千上萬張紙加起來,就要佔據大量的空間,終有一天會使公司辦公室爆滿。有些文件已經過時,可以銷毁處理,不過這亦要由人手來處理,又要花費人力時間。然後留下來的重要文件,還是會累積起來,長久下來並不是辦法,尤其對於土地空間極為珍貴的香港而言。因此,文件電子化是香港企業空間不足的解救之道。 在將文件電子件的過程之中,文件管理系統是不可或缺的,它將整間公司的文件都上線到伺服器之中。恰好文件所佔的電腦存儲容量遠遠不如相片及影片,所以普通的

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